面试着装不适合穿的衣服有哪些 必须避免这些误区
无论是刚进入职场的,还是正在准备进入职场的,都需学习许多必要的面试策略。除了机智应答之外,还必须得注意着装搭配。面试时要避免什么样的着装搭配呢?
面试是进入职场的第一步,面试的所有表现都会给面试官留下第一印象。不仅是谈吐,着装的影响可能会更大。在被面试者与面试官进行交流之前,面试官就只能通过外貌评判被面试者,将直接影响随后的所有流程。所以,面试着装才是真正的第一印象。合适的着装会给面试官留下比较好的印象,让应聘者在后面的流程中占据优势。
小编在此列举出了几款比较典型的不合适的面试着装搭配。在夏季,包括短袖与短裤的清凉搭配,再配上一双清凉的凉鞋。像这样的着装,在炎炎的夏日,确实是让自己舒服了。但是,对于面试来说,却是大忌。这样会让面试官觉得你不够尊重人。再就是上图图左所示的搭配,在寒冷的冬季,这样的搭配确实比较保暖,但却略显随意了。
总的来说,面试着装的忌讳就是清凉、随意、暴露、不正式。小编还列举了两套比较适合女性求职者穿的着装,如上图所示。第一套着装是成套西装,通常都是黑色,内里搭一件白色衬衫即可,没有领带也可以了,也不需要太花哨的图案,简单大气即可。
然后是包臀短裙配西装上衣。颜色通常也是黑色居多,因为黑色不仅显得正式,而且不挑肤色。如果是肤色比较白皙的妹子,可以考虑如上图所示的暗红色,略显性感,是可以加分的颜色。简单地归纳一下,面试的服装就是尽可能的庄重,端庄。
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